A Munkavédelmi törvény (1993. évi XCIII. törvény) pontosan szabályozza, hogy mikor és kinek kell kockázatelemzést készíttetnie és hogy ennek a dokumentumnak mit kell tartalmaznia. A kockázatelemzés vagy kockázatbecslés célja, hogy tisztában legyen a munkáltató azzal, hogy a munkahelyen mik károsíthatják vagy veszélyeztethetik a munkavállalókat.
Ebben a kockázatértékelésben benne kell lennie annak, hogy milyen tényezők veszélyeztetik a munkavállaló egészségét és biztonságát – ide tartoznak a munkaeszközök, veszélyes anyagok, a munkavállalót érő terhelések és a munkahelyek kialakítása is. A kockázatértékelést a tevékenység megkezdése előtt minden munkáltatónak kötelező elvégeztetni, akkor is, ha valakinek csak egy alkalmazottja van.
